PROGRAM RENCANA
KERJA SEKOLAH
SMPIT
ARROZAQ RANTAUPRAPAT
T.P.
2020/2021
Disusun Oleh :
H.
SUPRIADI SARUMPAET, Lc
NAZHIMAH BEY NASUTION, S.Pd
NADRAH HASIBUAN, S.Pd
RIZLI ANSYARI, S.IP.
YAYASAN PENDIDIKAN ARROZAQ
DINAS
PENDIDIKAN LABUHANBATU
PROVINSI SUMATERA
UTARA
2020
KATA
PENGANTAR
Assalamu’alaikum warahmatullahi
wabarakaatuh
Alhamdulillah, Puji syukur kita
panjatkan kehadhirat Allah AWT yang telah memberikan rahmat hidayahNya,
sehingga buku Program Rencana Kerja Sekolah SMPIT ARROZAQ RANTAUPRAPAT dapat
terselesaikan tanpa halangan yang berarti. Tujuan penyusunan Program Rencana
Kerja ini adalah sebagai acuan dalam rangka pelaksanaan didasarkan pada
keefektifan dan keefesienan pemanfaatan sarana prasarana, pendanaan, dan sumber
daya yang ada. Dapat dipahami bahwa keberhasilan pelaksanaan Program Rencana
Kerja SMPIT ARROZAQ RANTAUPRAPAT ini tergantung
dari yayasan, kepala sekolah,guru, karyawan, orang tua/wali murid dan
masyarakat dimana SMPIT ARROZAQ RANTAUPRAPAT berada. Penyusun menyadari penuh bahwa apa
yang tersaji dalam buku Program Rencana Kerja Sekolah ini masih banyak
kekurangan-kekurangannya seperti kata pepatah ”Tiada gading yang tak retak”
Oleh karena itu, kritik dan saran dari pembaca selalu diharapkan demi
kesempurnaan buku ini. Akhir kata, penyusun menyampaikan terima kasih kepada
semua pihak yang telah membantu mewujudkan buku Program Rencana Kerja ini.
Wassalamu’alaikum warahmatullahi
wabarakaatuh
BAB I
PENDAHULUAN
A. PENGERTIAN
Peningkatan kualitas sumber daya menusia merupakan
prasyarat mutlak untuk mencapai tujuan pembangunan. Salah satu wahana untuk
meningkatkan kualitas SDM tersebut adalah pendidikan sehingga kualitas
pendidikan harus senantiasa ditingkatkan termasuk peningkatan kualitas
pendidikan di SMPIT ARROZAQ RANTAUPRAPAT. Sejalan dengan tuntutan dan kebutuhan
masyarakat terhadap pendidikan anaknya, sekolah ini memerlukan peningkatan dan
pengembangan dalam berbagai aspek, misalnya dalam hal kesiswaan, kurikulum dan
kegiatan pembelajaran, pendidik dan tenaga kependidikan serta pengembangannya,
sarana dan prasaran, keuangan dan pembiayaan, budaya dan lingkungan sekolah,
peran serta masyarakat dan kemitraan, dalam pendidikan, serta lain-lain.
Berdasarkan kondisi tersebut, maka perlu kiranya dilakukan upaya
penyusunan Program Rencana Kerja SMPIT ARROZAQ RANTAUPRAPAT agar sekolah
memiliki rambu-rambu yang bisa dijadikan landasan dalam pengelolaan program,
implementasi, memonitoring dan evaluasi yang baik, terstruktur dan terukur.
Program Rencana Kerja Sekolah adalah merupakan suatu rancangan yang
sengaja disusun, berisi berbagai kegiatan yang akan dilakukan dalam proses
pembelajaran, baik kegiatan intrakurikuler maupun ekstrakurikuler pada SMPIT
ARROZAQ RANTAUPRAPAT T.P. 2020/2021
Program Rencana Kerja SMPIT ARROZAQ
RANTAUPRAPAT T.P. 2020/2021 ini disusun bardasarkan :
1.
Hasil
monitoring dan evaluasi pelaksanaan RAPBS
2.
Pelaksanaan
rencana program dan kegiatan RKS tahun sebelumnya
B. LANDASAN
1.
Undang-undang No.20 Tahun 2003 tentang Sistem
Pendidikan Nasional Pasal 4 (pengelolaan dan pendidikan berdasar pada prinsip
keadilan, efesiensi, transparansi dan akuntabilitas publik).
2.
Peraturan Pemerintah No.19 Tahun 2005 tentang Standar
Nasional Pendidikan pasal 53 (Setiap satuan pendidikan dikelola atas dasar
rencana kerja tahunan yang merupakan penjabaran rinci dari rencana verja jangka
menengah satuan pendidikan yang meliputi masa 4 tahun.
3.
Permendiknas No. 19 Tahun 2007 tentang Stándar
Pengelolaan Pendidikan dinyatakan bahwa sekolah/madrasah membuat (1) Rencana
Kerja Jangka Menengah yang menggambarkan tujuan yang akan ingin dicapai dalam
kurun waktu 4 tahun yang berkaitan dengan mutu lulusan yang ingin dicapai dan
perbaikan komponen yang mendukung peningkatan mutu lulusan dan (2) Rencana
Kerja Tahunan yang dinyatakan dalam Rencana Kegiatan dan anggaran sekolah/
Madrasah (RKAS) dilaksanakaan berdasarkan Rencana Kerja jangka menengah.
BAB II
KEADAAN DAN KONDISI SEKOLAH
A. KEADAAN SISWA / PESERTA
DIDIK
Secara terperinci keadaan jumlah siswa pada
Tahun Pelajaran 2020 / 2021 adalah sebagai berikut :
|
KELAS |
Laki-laki |
Perempuan |
Jumlah |
|
VII |
62 |
41 |
103 |
|
VIII |
39 |
39 |
78 |
|
IX |
40 |
36 |
76 |
|
Jumlah |
142 |
119 |
257 |
B. KEADAAN GURU
DAN STAF
Keadaan Guru SMPIT ARROZAQ RANTAUPRAPAT berdasarkan kebutuhan dari sejumlah
10 kelas yang ada ( 10 kelas ), maka sudah mencukupi sesuai kebutuhan yaitu
Kepala
Sekolah = 1 orang
Wakil Kepala
Sekolah = 3 orang
Wali Kelas = 10
orang
Guru Bidang
studi = 6 orang
Guru Tetap = 2 orang
Tata Usaha = 1 orang
Operator = 1 orang
Jumlah Semua = 24 orang
D.
AMANAH
KERJA GURU
1. PENGELOLA
a.
KEPALA SEKOLAH :
H. SUPRIADI SARUMPAET, Lc
b.
KURIKULUM :
NAZHIMAH BEY NASUTION, S.Pd
c.
KESISWAAN :
RIZLI ANSYARI, S.I.P
d.
SARPRAS :
NADRAH HASIBUAN, S.Pd
2.
KOORDINATOR
a.
TAHFIDZ :
SADDAM HUSSEIN RAS SINAGA, S.Pd.I
b.
MENTORING :
DWI ANGGRIANI TARIGAN, S.Pd
c.
PRAMUKA :
RIKA ANANDA SARI RITONGA, S.Pd
d.
EKSKUL :
MHD. NASIR RITONGA, S.Pd
e.
PERPUS :
NURDINAR Rianti S.Pd.I
f.
KOMPUTER :
RAMAHAYATI, S.KOM
3.
WALI
KELAS
a.
Kelas VII-A :
DWI ANGGRIANI TARIGAN, S.Pd
b.
Kelas VII-B :
NURDINAR RIANTI S.Pd.I
c.
Kelas VII-C :
FITRI HANDAYANI NASUTION, S.Pd
d.
Kelas VII-D :
LINDA LESTARI, S.Pd
e.
Kelas VIII-A :
ISRONI NASUTION, S.Pd
f.
Kelas VIII-B :
RAMAHAYATI, S.KOM
g.
Kelas VIII-C :
FAJARIANSYAH, S.Pd
h.
Kelas IX-A :
MHD. NASIR RITONGA, S.Pd
i.
Kelas IX-B :
RIKA ANANDA SARI RITONGA, S.Pd
j.
Kelas IX-C :
HAMIMI HAFLAH POHAN, S.Pd
E.
STRUKTUR PEMBELAJARAN
STRUKTUR PROGRAM PEMBELAJARAN
BERDASARKAN
KURIKULUM K-13
TAHUN PELAJARAN 2020/2021
|
NO |
MATA PELAJARAN |
KELAS VII |
KELAS VIII |
KELAS IX |
|
1 |
Pendidikan Agama Islam |
3 |
3 |
3 |
|
2 |
Pendidikan
kewarganegaraan |
2 |
2 |
2 |
|
3 |
Bahasa
Indonesia |
4 |
4 |
4 |
|
4 |
Bahasa
Inggris |
4 |
4 |
4 |
|
5 |
Matematika |
4 |
4 |
4 |
|
6 |
Ilmu Pengetahuan Alam |
4 |
4 |
4 |
|
7 |
Ilmu Pengetahuan Sosial |
2 |
2 |
2 |
|
8 |
Pendidikan
Jasmani dan Kesehatan |
2 |
2 |
2 |
|
9 |
Teknologi informasi dan komunikasi |
2 |
2 |
2 |
|
10 |
Bahasa arab |
2 |
2 |
2 |
|
11 |
Hadist |
2 |
2 |
2 |
|
12 |
Tahfidz |
2 |
2 |
2 |
|
JUMLAH JAM / MINGGU |
33 |
33 |
33 |
|
BAB III
PROGRAM KERJA
|
NO |
JENIS
KEGIATAN |
TARGET |
PELAKSANAAN |
PENANGGUNG
JAWAB |
KET |
|
2 |
Rapat Kerja Awal
Tahun |
Kesiapan
administrasi |
Awal Tahun Pelajaran |
Kep-Sek Bid.Kurikulum |
|
|
3 |
Open House |
Mengenal lingkungan
Sekolah |
Minggu ke 2 Juli 2020 |
Kep-Sek Kesiswaan Panitia PPDB |
|
|
4 |
Penyusunan Perangkat
Pembelajaran |
Tertib Administrasi
Guru |
Minggu pertama
Agustus 2020 |
Bid.Kur. TU Humas |
|
|
5 |
Masa Orientasi Siswa |
Terbangunnya ukhuwah
antara siswa ke siswa dan juga ke guru |
Minggu 3 dan 4 Juli
2020 |
Kesiswaan Dewan Guru |
|
|
6 |
PEMIRA |
Terpilihnya
Kepengurusan OSiS masa Bakti 2020/2021 |
Minggu ke 4 Juli
2020 |
Kesiswaan Pengurus OSIS 2019 Dewan Guru |
|
|
7 |
Perayaan HUT-RI |
Penyelenggaraan
Semarak HUT-RI dengan berbagai
perlombaan |
Minggu ke-2 Agustus
2020 |
Kesiswaan Pengurus OSIS 2019 Dewan Guru |
|
|
8 |
Perayaan Gebyar
Muharram |
Penyelenggaraan
Semarak Gebyar Muharram berbagai perlombaan dan juga Taushiyah |
Minggu ke 2-3
Agustus 2020 |
Kesiswaan Pengurus OSIS 2020 Dewan Guru |
|
|
7 |
Pelaksanaan PMB |
Mutu Pendidikan |
Hari-hari efektif
semseter ganjil |
Semua Guru Mata
Pelajaran |
|
|
8 |
Mabit |
Meningkatkan ruhiyah
siswa dan terbentuknya karakter islami |
Minggu ke 2 Oktober Minggu ke 2 Februari |
Kesiswaan Pengurus OSIS 2020 Koor mentoring |
|
|
9 |
PHBI |
Mengokohkan ruhiyah
civitas SMPIT ARROZAQ |
kondisional |
Kesiswaan Pengurus OSIS 2020 Tim Tahfidz |
|
|
10 |
pramuka |
Melatih skill
leadership siswa |
Setiap minggu |
Kesiswaan Koor pramuka |
|
|
11 |
Mentoring |
tertanamnya karakter
islam dan dapat memahami dan mengaplikasikan nilai nilai islam di kehidupan
sehari-hari |
Setiap minggu |
Kesiswaan Koor mentoring |
|
|
12 |
ekskul |
Mengasah skill dan
bakat anak |
Setiap minggu |
Kesiswaan Koor ekskul |
|
|
13 |
Outing |
Siswa mendapat
pengetahuan dan informasi lebih dari tempat yang dikunjungi |
Minggu pertama bulan
November (khusus kelas 9) |
Kesiswaan kurikulum |
|
|
14 |
Pemilihan guru
berprestasi |
Terapresiasinya guru
atas capaian capaian dan peningkatan kecakapan diri oleh yayasan dan instansi |
Setiap minggu
pertama di awal bulan |
Yayasan Kepala sekolah |
|
|
15 |
HARI GURU |
Ceremonial Hari guru |
Minggu ketiga bulan
November |
Kurikulum Pengurus OSIS 2020 Dewan Guru |
|
|
16 |
AKSI |
Terbentuknya
kecakapan,kreativitas dan kepercayaan
diri setiap siswa untuk menampilkan diri |
Minggu ke 3 bulan
Desember |
Kesiswaan |
|
|
17 |
Ujian Semester
Ganjil |
Evaluasi Hasil
belajar siswa |
Minggu pertama bulan
Desember |
Kurikulum |
|
|
18 |
Market Day |
Terbentuknya jiwa
Enterpreneur ship islami siswa |
Minggu ke-2 bulan Februari |
Kesiswaan |
|
|
19 |
Persami dan Outbond |
Jelajah alam dan
membentuk jiwa leaderhip serta tafakur alam |
Minggu ke 2 Bulan
Maret |
Kesiswaan Koor Prmuka |
|
|
20 |
Wisuda kelas 9 |
Wisuda pelepadan
angkatan dan wisuda Tahfidz kelas 9 |
Bulan April |
Kurikulum Dewan Guru |
|
|
21 |
Tarhib Ramadhan |
Ikut menyemarakkan penyambutan Ramadahn dan |
Bulan April |
|
|
|
22 |
Mukhayyam Quran |
Melatih dan
mengakrabkan diri dengan Al-Quran |
Bulan Mei |
Kesiswaan Tim Tahfidz |
|
|
21 |
Ujian Semester Genap |
Evaluasi Hasil
belajar siswa |
Minggu pertama bulan
Desember |
Kurikulum |
|
BAB IV
KESIMPULAN
DAN SARAN
A. Kesimpulan
Rencana Program Kerja sekolah
sangatlah penting dan strategis dalam penyelenggaraan pendidikan di sekolah,
sebab bidang tugasnya secara langsung terkait dengan proses belajar mengajar sebagai
jantungnya pelaksanaan krgiatan di sekolah.
Mengawali tugas urusan
kurikulum, dimulai dengan menyusun program kerja ( perencanaan ), sebab suatu program kegiatan
akan terlaksana dengan baik dan optimal bila dilakukan dengan perencanaan yang baik. Program kerja ini mencakup beberapa asfek
yang secara langsung maupun tidak langsung terkait dengan kurikulum ( proses
pembelajaran ).
Secara garis besar program kerja
ini berisi antara lain :
1.
Keadaan
dan Kondisi Sekolah yang meliputi : keadaan siswa, tenaga guru, sarana dan
prasarana.
2.
Program
kegiatan, meliputi : jenis kegiatan, bentuk kegiatan, terget, waktu
pelaksanaan, pembiayaan dan penanggung jawab.
3.
Struktur
organisasi, meliputi : pembagian tugas dan rincian tugas.
Demikian gambaran sekilas dari Program Kerja Sekolah
tahun pelajaran 2020/ 2021, mudah-mudahan bermanfaat walaupun masih banyak
kekurangan.
B. Saran-saran
Diharapkan program kerja ini dapat
dijadikan acuan dan pedoman dalam penyelenggaraan pendidikan ( proses
pembelajaran ) di SMPIT ARROZAQ
RANTAUPRAPAT untuk tahun pelajaran 2020 / 2021 dan untuk tahun pelajaran yang
akan datang.

